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外貿(mào)培訓(xùn)

外貿(mào)培訓(xùn)的價(jià)值
1.成體系的知識(shí)結(jié)構(gòu)
如果接受培訓(xùn)的人能夠有自己明確的培訓(xùn)規(guī)劃,學(xué)習(xí)方向,并且放棄那種靠培訓(xùn)來(lái)解決一切問(wèn)題的不切實(shí)際的幻想,就一定能從培訓(xùn)中獲取比自己獨(dú)自摸索更為堅(jiān)實(shí)的知識(shí)結(jié)構(gòu)。這種外貿(mào)培訓(xùn)完成后,以此基礎(chǔ)上進(jìn)行碎片化知識(shí)吸收也會(huì)讓自己的知識(shí)逐漸擴(kuò)充,形成自己的獨(dú)立看法,發(fā)揮出知識(shí)的價(jià)值,就可擺脫人云亦云、亦步亦趨的被動(dòng)狀態(tài)。
2.快速熟悉行業(yè)規(guī)則和習(xí)慣
對(duì)于新人來(lái)說(shuō),進(jìn)入一個(gè)圈子最簡(jiǎn)單的方法就是用圈子內(nèi)的節(jié)奏和方式解決問(wèn)題,專業(yè)外貿(mào)培訓(xùn)的視角顯然比新人自己所在的公司要寬廣得多,這方面培訓(xùn)是可以發(fā)揮出‘師傅領(lǐng)進(jìn)門'的充分優(yōu)勢(shì)的。
3.可借鑒的小技巧
也就是前面老外貿(mào)人總結(jié)的‘奇技淫巧'啦,肯定是有啟發(fā)的意義的。但是如前輩所說(shuō)的那樣,可以借鑒,不可照搬,也不可指望別人的技巧能減少自己實(shí)踐的過(guò)程。
外貿(mào)培訓(xùn)的誤區(qū)
1.完全靠培訓(xùn)來(lái)指導(dǎo)自己的工作
培訓(xùn)占據(jù)太過(guò)主導(dǎo)地位,一切以培訓(xùn)為原則。那么,會(huì)讓人感覺(jué)到永遠(yuǎn)都不夠完美,永遠(yuǎn)都差點(diǎn)什么,因?yàn)槟愀嘤?xùn)者畢竟不是同一個(gè)人。培訓(xùn)永遠(yuǎn)都只能是輔助,你自己才是最核心的要素。
2.為了貫徹方法卻忽略了基本目標(biāo)
不論什么樣的外貿(mào)培訓(xùn),都有一種自發(fā)的洗腦傾向,因?yàn)樗麄兪巧虡I(yè)培訓(xùn),要讓人消費(fèi),讓人覺(jué)得有價(jià)值,因此必然隱藏了某些洗腦的成分。造成的惡果就是讓人忘記了自己的基本目標(biāo)是如何貨品賣給客戶,而不是如何做賣不出去東西卻培訓(xùn)成績(jī)?yōu)閮?yōu)秀的外貿(mào)人。其實(shí),賣給客戶貨物也許有一萬(wàn)種方法,只要自己達(dá)到目標(biāo)就ok了,為什么一定要用固定的方法呢?
3.用培訓(xùn)來(lái)自欺欺人
如果做不好外貿(mào),一定是自己有什么地方?jīng)]做到位,或者就是環(huán)境因素,或者就是時(shí)間還沒(méi)積累夠。但是絕不要用‘沒(méi)有培訓(xùn)好'、‘沒(méi)有按培訓(xùn)方法來(lái)做'、‘只差一點(diǎn)點(diǎn)就符合培訓(xùn)指導(dǎo)'之類的東西來(lái)欺騙自己。人生是一個(gè)不斷突破自我的過(guò)程,該破冰的時(shí)候絕不含糊,過(guò)多的理論評(píng)估只會(huì)讓自己膽怯、懦弱!
1.成體系的知識(shí)結(jié)構(gòu)
如果接受培訓(xùn)的人能夠有自己明確的培訓(xùn)規(guī)劃,學(xué)習(xí)方向,并且放棄那種靠培訓(xùn)來(lái)解決一切問(wèn)題的不切實(shí)際的幻想,就一定能從培訓(xùn)中獲取比自己獨(dú)自摸索更為堅(jiān)實(shí)的知識(shí)結(jié)構(gòu)。這種外貿(mào)培訓(xùn)完成后,以此基礎(chǔ)上進(jìn)行碎片化知識(shí)吸收也會(huì)讓自己的知識(shí)逐漸擴(kuò)充,形成自己的獨(dú)立看法,發(fā)揮出知識(shí)的價(jià)值,就可擺脫人云亦云、亦步亦趨的被動(dòng)狀態(tài)。
2.快速熟悉行業(yè)規(guī)則和習(xí)慣
對(duì)于新人來(lái)說(shuō),進(jìn)入一個(gè)圈子最簡(jiǎn)單的方法就是用圈子內(nèi)的節(jié)奏和方式解決問(wèn)題,專業(yè)外貿(mào)培訓(xùn)的視角顯然比新人自己所在的公司要寬廣得多,這方面培訓(xùn)是可以發(fā)揮出‘師傅領(lǐng)進(jìn)門'的充分優(yōu)勢(shì)的。
3.可借鑒的小技巧
也就是前面老外貿(mào)人總結(jié)的‘奇技淫巧'啦,肯定是有啟發(fā)的意義的。但是如前輩所說(shuō)的那樣,可以借鑒,不可照搬,也不可指望別人的技巧能減少自己實(shí)踐的過(guò)程。
外貿(mào)培訓(xùn)的誤區(qū)
1.完全靠培訓(xùn)來(lái)指導(dǎo)自己的工作
培訓(xùn)占據(jù)太過(guò)主導(dǎo)地位,一切以培訓(xùn)為原則。那么,會(huì)讓人感覺(jué)到永遠(yuǎn)都不夠完美,永遠(yuǎn)都差點(diǎn)什么,因?yàn)槟愀嘤?xùn)者畢竟不是同一個(gè)人。培訓(xùn)永遠(yuǎn)都只能是輔助,你自己才是最核心的要素。
2.為了貫徹方法卻忽略了基本目標(biāo)
不論什么樣的外貿(mào)培訓(xùn),都有一種自發(fā)的洗腦傾向,因?yàn)樗麄兪巧虡I(yè)培訓(xùn),要讓人消費(fèi),讓人覺(jué)得有價(jià)值,因此必然隱藏了某些洗腦的成分。造成的惡果就是讓人忘記了自己的基本目標(biāo)是如何貨品賣給客戶,而不是如何做賣不出去東西卻培訓(xùn)成績(jī)?yōu)閮?yōu)秀的外貿(mào)人。其實(shí),賣給客戶貨物也許有一萬(wàn)種方法,只要自己達(dá)到目標(biāo)就ok了,為什么一定要用固定的方法呢?
3.用培訓(xùn)來(lái)自欺欺人
如果做不好外貿(mào),一定是自己有什么地方?jīng)]做到位,或者就是環(huán)境因素,或者就是時(shí)間還沒(méi)積累夠。但是絕不要用‘沒(méi)有培訓(xùn)好'、‘沒(méi)有按培訓(xùn)方法來(lái)做'、‘只差一點(diǎn)點(diǎn)就符合培訓(xùn)指導(dǎo)'之類的東西來(lái)欺騙自己。人生是一個(gè)不斷突破自我的過(guò)程,該破冰的時(shí)候絕不含糊,過(guò)多的理論評(píng)估只會(huì)讓自己膽怯、懦弱!
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